Como Encontrar Significado no Seu Trabalho
Carreira

Como Encontrar Significado no Seu Trabalho

Amy Wrzesniewski, Ph.D., professora e pesquisadora de Yale, descobriu que as pessoas têm uma das três visões de seu trabalho:

  1. As pessoas com emprego veem o trabalho como uma tarefa árdua e o salário como uma recompensa. Eles funcionam porque precisam.
  2. Pessoas com uma carreira gostam do conceito de progredir e ter sucesso.
  3. Pessoas com uma vocação consideram seu trabalho gratificante e o consideram significativo, potencializam seus pontos fortes e contribuem para um bem maior.

Não é novidade que as pessoas com orientação vocacional não apenas acham seu trabalho mais recompensador, mas também trabalham mais e por mais tempo por causa dele. E, como resultado, essas são as pessoas que geralmente têm maior probabilidade de progredir. Mas aqueles que não têm uma mentalidade de chamada não precisam se desesperar.

A descoberta mais interessante de Wrzesniewski não é apenas que as pessoas vêem seu trabalho de uma dessas três maneiras, mas que não importa o tipo do trabalho que se tem. Ela descobriu que há médicos que veem seu trabalho apenas como um emprego e zeladores que veem seu trabalho como uma vocação. Na verdade, em um estudo com 24 assistentes administrativos, cada orientação foi representada em terços quase iguais, embora suas situações objetivas (descrições de funções, salário e nível de educação) fossem quase idênticas.

Não importa o trabalho você tem, você pode encontrar significado nisso. Em meu trabalho de consultoria com empresas, incentivo os funcionários a reescreverem suas descrições de funções para serem mais focadas nas ligações. Eu os faço pensar em como as mesmas tarefas podem ser escritas de uma forma que atraia outras pessoas a se candidatarem ao emprego. O objetivo não é representar mal o trabalho que eles fazem, mas destacar o significado que pode ser derivado dele.

Então, peço que pensem em seus próprios objetivos pessoais na vida. Como podem suas tarefas de trabalho atuais estar conectadas a este propósito maior? Os pesquisadores descobriram que mesmo as menores tarefas podem ser imbuídas de maior significado quando estão conectadas a objetivos e valores pessoais. Quanto mais pudermos alinhar nossas tarefas diárias com a visão pessoal, maior será a probabilidade de vermos o trabalho como uma vocação.

Você também pode tentar este exercício rápido para encontrar uma pequena dose de significado em seu trabalho:

  • Pegue um pedaço de papel e anote uma tarefa de trabalho obrigatória que você acha desprovida de significado - algo que você teme.
  • Pergunte a si mesmo qual é o propósito da tarefa, desenhe uma seta e escreva a resposta.
  • Se essa resposta ainda parece sem significado, pergunte-se: a que esse resultado leva? Escreva essa resposta.
  • Continue este processo até encontrar um resultado significativo.

Este artigo apareceu originalmente na edição do outono de 2018 da revista SUCCESS.